Deux instances séparées pour le CE et le CHSCT : c'est ce que défendra la CFE-CGC auprès du ministre du Travail, suite à l'échec de la négociation des partenaires sociaux. Lors de ses voeux à la presse hier, Carole Couvert, la présidente de la confédération, a nettement durci le ton à l'égard du gouvernement, du Medef et de la CFDT.
RéagirAccord collectif : les syndicats catégoriels posent problème
Les juges interdisent à un syndicat catégoriel, quel que soit son niveau de représentativité, de signer seul un accord qui s'applique à tous les salariés. Il en résulte dans les entreprises où seule la CFE-CGC est implantée que les salariés non-cadres sont totalement exclus de la négociation collective. Compte-rendu d'échanges organisés hier par Elegia.
RéagirLes discriminations au travail sont toujours aussi nombreuses
En 2014, le nombre de saisines du Défenseur des droits relatives aux discriminations au travail reste stable. Le premier critère de saisine est l'origine, mais les discriminations à l'égard des femmes persistent, notamment au retour de congé de maternité.
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