Les analyses statistiques établies par un salarié sur la base du registre unique du personnel et sur l'organigramme de la société peuvent présumer d'une discrimination en raison de son nom à consonance extra-européenne.
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Le projet de loi sur l'immigration et le droit d'asile a été adopté mercredi en Conseil des ministres. Le texte comporte de nombreuses dispositions visant à améliorer l'emploi de travailleurs étrangers en situation irrégulière, celui des demandeurs d'asile et, partant, de répondre aux difficultés de recrutement des secteurs en tension.
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