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Réforme des IRP : les négociations sont réunies en trois blocs (4/8)
28/07/2015
L'exercice de rénovation du dialogue social auquel se livre le projet de loi Rebsamen affecte considérablement la négociation d'entreprise. Douze obligations de négocier sont regroupées au sein de trois thématiques : les rémunérations/temps de travail, la qualité de vie au travail et la GPEC.
