Délégués du personnel (archive)

Le 09/10/2008
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Un suppléant peut devenir délégué syndical à part entière

Dans les entreprises de moins de 50 salariés, seul un délégué du personnel titulaire peut être désigné délégué syndical. Si c'est un suppléant qui est nommé, l'employeur a 15 jours pour agir en contestation. A défaut, le salarié devient un délégué syndical à part entière.