Droits des salariés

Le 21/09/2022
A la une (brève)

250 millions pour le plan vélo

Le 20/09/2022
A la une

Déblocage exceptionnel de l’épargne salariale : les précisions de l’administration

Dans une foire aux questions (FAQ) sur le dispositif de déblocage exceptionnel de la participation et de l’intéressement, le ministère du travail précise que l’abondement de l’employeur peut être débloqué, mais pas la participation investie sur des comptes courants bloqués hors Scop et régime d’autorité. Certains retraits sont subordonnés à la conclusion préalable d'un accord dans l’entreprise.

Le 19/09/2022
A la une (brève)

La bise au travail, c’est fini !

Le 16/09/2022
A la une

Le licenciement fondé partiellement sur un abus non avéré de la liberté d’expression est nul

L’employeur doit être vigilant avant de licencier un salarié au motif qu’il aurait abusé de sa liberté d’expression. S’il s’avère que le salarié n’a pas commis d’abus, son licenciement est nul, quels que soient les autres griefs invoqués