Droits des salariés
Le 24/04/2024
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Comment le télétravail a transformé la mission des managers de proximité
La CFE-CGC a réalisé une vaste enquête auprès de quelque 5 000 cadres pour comprendre les impacts du travail à distance sur les missions et les conditions de travail des managers. Une introspection incontournable à l’heure où la fonction fait face à une crise de vocations. 71 % des managers sondés se disent sujets à l'anxiété.
Le 24/04/2024
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Congés payés et maladie : les nouvelles règles légales entrent en vigueur ce 24 avril
Après la publication de la loi du 22 avril 2024 hier au Journal officiel, les nouvelles règles légales sur l'acquisition de droit à congés payés pendant un arrêt maladie et sur la prise de ces congés sont en vigueur. Mais elles posent de nombreuses questions pratiques.
Le 24/04/2024
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Pas de requalification d'un CAE-CDD en CDI même si le contrat mentionne un motif de recours au CDD de droit commun
Le 22/04/2024
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De retour de congés ? Rembobinez l'actu !
Si vous reprenez le chemin du travail et du mandat aujourd'hui, voici une synthèse des jurisprudences et événements importants de ces deux dernières semaines : projet de loi sur les congés payés et les arrêts de travail, gestion des activités sociales et culturelles, consultation du CSE pour les classifications, échec de la négo seniors, etc.
Le 22/04/2024
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Michelin s’engage à verser un "salaire décent" à l’ensemble des salariés du groupe
Salaire, protection sociale, formation : le groupe Michelin a dévoilé le 18 avril les bases d’un nouveau socle social. Avec à la clef, l’engagement de verser un "salaire décent", défini par l’ONG Fair Wage Network, à ses 132 000 collaborateurs dans le monde. Explications et réactions syndicales, certains représentants du personnel parlant d'un "coup de pub" tout en en soulignant leurs craintes pour l'avenir de plusieurs sites français compte-tenu des délocalisations.
Le 19/04/2024
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[Veille JO] Les textes parus cette semaine : formation, IA, Jeux olympiques, nominations, protection sociale
Le 19/04/2024
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En 2022, des grèves plus intenses motivées par les rémunérations
La direction des études et de la recherche du ministère du Travail (Dares) a publié mercredi 17 avril sa nouvelle étude relative aux grèves en 2022. Les conflits sont en nette hausse par rapport à 2021 et portent sur les rémunérations dans 79 % des entreprises concernées.
Le 19/04/2024
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