Mardi 6 mars 2018

Nouveau système de gouvernance, transfert de la collecte aux Urssaf, valorisation du CPF en euros, simplification du plan de formation : la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, a détaillé hier la réforme de la formation professionnelle. A la clef, 12 mesures concrètes pour donner plus de "lisibilité" au système.

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"Le PSE ne peut pas être le plan B d'une rupture conventionnelle collective"

Même si plusieurs entreprises, à l'instar de PSA, se sont saisies rapidement de la nouvelle procédure de rupture conventionnelle collective, le cabinet d'avocats Jeantet appelle à la prudence. Il rappelle en particulier que ce type de rupture ne peut pas intervenir lorsque l'entreprise a l'ambition de supprimer un nombre précis de postes.

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A la une CSE
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Un seul CSE mais plusieurs commissions SSCT ?

La passage imposé en comité social et économique (CSE) risque de remettre en cause les équilibres jusqu'ici trouvés dans la représentation du personnel. "Notre société dispose d'un CE unique et de cinq CHSCT. Sera-t-il possible demain d'avoir plusieurs commissions santé, sécurité et conditions de travail (CSSCT) pour un seul CSE ?", s'interroge un élu rencontré vendredi dernier sur le SalonsCE de Lyon. Notre réponse.

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