L'opérateur des télécoms souhaite réviser son accord de 2000 sur le temps de travail. La baisse du nombre de RTT des salariés serait compensée par une augmentation salariale et une baisse du temps de travail hebdomadaire. FO signera le projet d'accord refusé par la CFDT, tandis que la CFTC, premier syndicat, défend le texte mais ne le ratifiera pas.
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Afin d'assurer la bonne marche de l'entreprise, l'employeur peut demander aux élus du personnel de remplir des bons de délégation. Dans un tel cas, le formulaire doit-il indiquer un délai de prévenance à respecter ? Notre réponse.
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